Preisverleihung CHKD Invest Award

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In diesem Jahr hat die Chinesische Handelskammer in Deutschland (CHKD) e.V. erstmals den “CHKD Invest Award” vergeben und damit chinesische Unternehmen, die erfolgreich auf dem deutschen Markt tätig sind und sich in besonderer Weise um die deutsch-chinesischen Wirtschaftsbeziehungen verdient gemacht haben, ausgezeichnet. Sämtlich Informationen zur Preisverleihung finden Sie hier. Alexander Tirpitz, Geschäftsführer des EO Instituts, […]

Forum Nordostchemie: Arbeit 4.0

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Auf Einladung des Arbeitgeberverbands Nordostchemie hielt EO Institut Geschäftsführer Alexander Tirpitz am 10. November 2017 im Rahmen des jährlichen Forums Nordostchemie in Potsdam einen Vortrag mit dem Titel “Wo der (arbeitende) Mensch herkommt. Wo der (arbeitende) Mensch hingeht?”. Vor dem Hintergrund der aktuellen Diskussion um die Industrie 4.0 zeigte Alexander Tirpitz, wie die vorangegangenen industriellen […]

Diversity Management: Unterschiede nutzen, denn Unterschiede nützen

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In dem neusten Beitrag der Reihe Psychologie in der Organisation erläutert Geschäftsführer des EO Instituts Alexander Tirpitz, warum wir Fremdes fürchten, warum Unterschiede essentiell sind für Unternehmen und was es braucht um Unterschiede zu nutzen. Vielfalt (Diversity) im Unternehmen umfasst Unterschiede in der Belegschaft sowohl in äußerlich erkennbaren Merkmalen wie beispielsweise Geschlecht, Alter oder Behinderungen als auch in Merkmalen, […]

Arbeitsschutz Aktuell 2016!

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  Mit spannenden Dialogen und Diskussionen rund um die Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz endet die Arbeitsschutz Aktuell für das EO Institut. In Vorträgen und Diskussionen konnten die Experten des EO Instituts sich mit begeisterten Besuchern der Messe von der Aktualität und Relevanz der Themen Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen und BGM austauschen. Für alle die nicht selbst dabei sein konnten: Schauen Sie […]

RTL-Interview mit Alexander Tirpitz

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  20 Prozent der Deutschen haben innerlich gekündigt! Das hat die neue Studie des EO Instituts zum Thema innere Kündigung, in Zusammenarbeit mit der iga, ergeben.  Aufbauend auf diesen Ergebnisse berichtet RTL am 23.10.2016 über das brandaktuelle Thema. Als Experte zum Thema innere Kündigung erläutert Alexander Tirpitz im gestrigen RTL aktuell Beitrag unter welchen Umständen es überhaupt erst zu […]

Selbstversuch Performance-Health-Balance

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Vor mittlerweile zwei Jahren entstand bei uns im EO Institut das Konzept der Performance-Health-Balance: Der Gedanke dabei ist eine Balance von Leistungsmenge und körperlicher und mentaler Beanspruchung. Hintergrund ist eine intensive Auseinandersetzung mit dem oft zitierten Thema „Work-Life-Balance“. Aus unserer Sicht wird dieses Thema oft verkürzt diskutiert, da es rein quantitativ um Zeit geht, nämlich […]

EO Institut auf Messe in Hamburg

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Vom 11.-13. Oktober bietet das eigenständige Messemodul jobfit.aktuell im Rahmen der Messe Arbeitsschutz.aktuell in Hamburg Experten und Dienstleistern aus den Bereichen Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Corporate Health einen eigenen Messebereich. Und natürlich ist auch das EO Institut dort vertreten. Im Rahmen der Messe finden zahlreiche Vorträge und ein Fachkongress statt. Die Geschäftsführer des EO Instituts halten sowohl […]

Kapitelauszug aus “Communication in International Business”

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Die Marketing Communication Scorecard (MCSC) für international agierende Beratungsunternehmen Im aktuellen Yearbook of Market Entry Advisory 2016 haben Alexander Tirpitz und René R. Schleus  auf Grundlage der Ergebnisse zweier Studien ein Instrument entwickelt, welches international agierenden Beratungsunternehmen bei der internationalen Marktkommunikation helfen soll. Durch die zunehmende Globalisierung ist der Fokus auf internationale Beratungstätigkeiten in Rechts-, […]

Change Management mit marokkanischen Beamten

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Am 28.04.2016 findet im Rahmen der „Deutsch-Marokkanischen Akademie für Gute Regierungsführung“ für Angehörige der marokkanischen Verwaltung ein Kompetenzmodul zum Thema „Change Management“ unter der Leitung des EOI-Geschäftsführers Alexander Tirpitz statt. Die Teilnehmenden sollen einen Einblick in Methoden und Erfolgsfaktoren des „Change Managements“, also der systematischen Umsetzung von Veränderungsprozessen in Organisationen, erhalten. Hier geht es zur […]

Interview mit Alexander Tirpitz

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EOI-Geschäftsführer Alexander Tirpitz engagiert sich seit Jahren in der Ausbildung junger Nachwuchsführungskräfte als Lehrbeauftragter an der Hochschule für Wirtschaft und Recht (HWR) Berlin. Ein besonderes Anliegen ist ihm dabei die Erprobung neuer innovativer Lehrmethoden, die zu einer nachhaltigen Kompetenzentwicklung bei den Studierenden führen. In einem durch die “Qualitätsoffensive Lehre” der HWR geförderten Modellprojekt hat Herr […]