Deutsche Unternehmen investieren laut dem Institut der deutschen Wirtschaft Köln (IW) über 28 Milliarden Euro jährlich in die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter. Das sind im Schnitt über 1.000 Euro pro Kopf im Jahr. Dies verdeutlicht den hohen Stellenwert, den der Wissenszuwachs für Unternehmen hat. Gleichzeitig lässt dies aber auch entsprechende Erwartungen an den Effekt dieser Maßnahmen vermuten. Trotzdem überprüfen nur wenige Firmen diese Effekte systematisch, um sie entsprechend steuern zu können. Häufig wird lediglich die Zufriedenheit der Teilnehmer erfasst.

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